Trainee-planner op de luchthaven

Meerdere functies beschikbaar

Functie omschrijving

Jouw job?

Plannen is een vak. De planning van de personele inzet op een grote luchthaven zoals Schiphol is zelfs een vak apart. 24 uur per dag en 7 dagen per week zijn er medewerkers van vele bedrijven aan het werk op de luchthaven. Het werk kent een permanent druk en daarbij flinke piekperiodes, waarbij het "alle hens aan dek" is. Planners op de luchthaven staan volop in deze dynamiek, met als uitdaging om altijd de juiste medewerkers op de goede plaats en op het juiste moment te krijgen. En dat dan in de juiste aantallen: niet teveel, maar zeker ook niet te weinig medewerkers. Dit gaat om de medewerkers van luchthaven Schiphol zelf, maar ook voor die van de luchtvaartmaatschappijen, de afhandelaars, de horeca, de shops, de beveiliging, de schoonmaak, de douane en de marechaussee. Bij al deze bedrijven en organisaties werken planners aan hun eigen aandeel in de gezamenlijke uitdaging om Schiphol de beste luchthaven van Europa te laten zijn. Ze werken met een focus op de lange termijnplanning, op het rooster van komende week of op de bijsturing op de inzet van vandaag en morgen.

Hoe word je planner op Schiphol? Vandaag de dag is de plannersfunctie minder een doorstroomfunctie binnen een bedrijf, zoals het vroeger wel was. Plannen wordt door de bedrijven meer gezien als een vak en zo is er ook behoefte aan nieuwe planners die dit ook als zodanig zien. Die gewapend met de juiste competenties, een goede vooropleiding en de nodige gerichte vakopleidingen gaan werken aan hun ervaring als planner op de luchthaven. Want je leert in deze functie wel het meeste in de praktijk. Meer en meer zien de bedrijven de meerwaarde van een op de luchthaven breed opgeleide medewerker. Een planner die bij meerdere bedrijven op de luchthaven ervaring heeft opgebouwd. Maar hoe doe je dat?

Samen met een aantal bedrijven en organisaties op de luchthaven Schiphol zorgt Déhora voor jouw start als all-round planner op de luchthaven, in een leer-werktraject. Je gaat in een periode van 18 maanden voor Déhora aan de slag en wordt in die periode geplaatst bij 2-3 verschillende bedrijven en organisaties op Schiphol, in een planningsfunctie. In die 18 maanden volg je bij Déhora Academy de Vakopleiding Personeelsplanner, diverse trainingen in specifieke vaardigheden en software en uiteindelijk ook de Vakopleiding Capaciteitsplanner. Je hebt tijdens die 18 maanden een mentor vanuit Déhora en leert het vak in de praktijk. Na 18 maanden ben je een volledig gekwalificeerde capaciteitsplanner en breed ervaren op de luchthaven Schiphol. Aansluitend treed je in dienst bij één van de bedrijven waar je al hebt gewerkt of je gaat als vaste interim-planner aan de slag bij Déhora.

Functie eisen

Wij vragen van jou:

  • Een afgeronde HBO-opleiding en enige relevante werkervaring
  • Of een afgeronde MBO-4 opleiding op het MBO-College Airport en minimaal 2-3 jaar werkervaring op de luchthaven
  • Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Ervaring als in-house planner of junior-intercedent bij een uitzendorganisatie is een pré.

Verder:

  • Wil je investeren in jouw eigen ontwikkeling, ben je gericht op leren en ontwikkelen
  • Ben je nieuwsgierig en onderzoekend, analytisch
  • Schakel je makkelijk tussen verschillende opdrachten
  • Ben je nauwkeurig, maar kunt ook met een deadline omgaan
  • Communiceer je makkelijk en correct met heel verschillende mensen
  • Ben je sterk dienstverlenend ingesteld
  • Heb je een representatief voorkomen

De werktijden voor planners op de luchthaven verschillen per bedrijf. Er kan daarom sprake zijn van inzet in vroege ochtend, in avond of in weekend. Dat is voor jou geen probleem.

Je bent in staat de luchthaven Schiphol (Centrum) te bereiken in maximaal een uur reistijd met het openbaar vervoer.

Een capaciteiten- en persoonlijkheidstest behoren tot de procedure. Voor de functie is tevens een screening noodzakelijk.

Bedrijfsprofiel

Déhora is Europa's grootste fullservice bureau voor workforce planning en -management (WFM). Sinds 1987 ondersteunen wij organisaties in alle mogelijke sectoren bij een optimale afstemming tussen mensen, middelen en tijd. Dit doen we op operationeel, tactisch en strategisch niveau. Op deze manier ondersteunen we organisaties zoals Het Rijksmuseum, de Nationale Politie, KLM bij het optimaliseren van hun bedrijfsresultaten. Als leidend expert werken we bovendien aan het innoveren van onze diensten en producten en aan antwoorden op toekomstige planningsvraagstukken. Déhora detachering B.V is binnen Déhora belast met het plaatsen van planningsprofessionals bij bedrijven en organisaties. Dat kan gaan om het bemensen van vaste planningsfuncties bij organisaties (werving en selectie, instroomtrajecten en deta-vast) of om het op interimbasis leveren vanuit onze vaste groep interim-planners en planningsmanagers. Naast onze vaste groep van meer dan 50 planners beschikken we over een groeiend netwerk aan zelfstandige planningsprofessionals (ZZP). Het (vast of tijdelijk) invullen van planningsfuncties bij onze klanten maakt een sterke groei door.

Arbeidsvoorwaarden

Wat biedt Déhora?

Déhora detachering B.V. wordt gedurende een periode van 18 maanden jouw werkgever. In die periode heb je één of meerdere arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd. Je gaat fulltime aan het werk, dat kan op de luchthaven 36-38-40 uur per week zijn. Je wordt beloond conform de beloning bij het bedrijf waar je wordt geplaatst: werkweek, salaris, toeslagen indien van toepassing, reiskosten. Het is de bedoeling om je in die 18 maanden te plaatsen bij 2-3 aan diot traject deelnemende bedrijven op de luchthaven. Je gaat onder leiding en toezicht van zo'n bedrijf aan de slag op de planningsafdeling en ontwikkelt je in 18 maanden tot een zelfstandige, vakvolwassen planner. Naast het leren in het werk krijg je als basis de Vakopleiding Personeelsplanner, diverse trainingen in planningssoftware en vaardigheidtrainingen, alsmede de opleiding Capaciteitsplanner bij Déhora Academy. Dit zijn erkende, gecertificeerde en hoog gewaardeerde vakopleidingen, waarmee je als planner in heel Nederland bij talloze bedrijven aan de slag kunt. Hier zijn geen kosten aan verbonden, wel sluiten we een opleidingsovereenkomst. Vanuit Déhora krijg je verder een mentor/coach die jou vakinhoudelijk begeleidt.

Na een succesvol verloop van het traject treed je in dienst bij één van de bedrijven waar je hebt gewerkt in de maanden ervoor. Is dat op dat moment niet mogelijk, dan start je bij Déhora in een functie als interim-planner binnen onze vaste groep. Een succesvol verlopen traject leidt dus altijd tot een baan als ervaren planner.

Locatie

Schiphol

Contactpersoon

J. Postema

Meer details
Match criteria
Regio
  • Noord-Holland
  • Zuid-Holland
  • Utrecht
Plannersfuncties
  • Planner
  • Personeelsplanner
  • Resource planner
  • Poolplanner
  • Capaciteitsplanner
Vacatures
Vertrouwelijk
inSchiphol
Déhora detachering B.V.
inHoofddorp
Vertrouwelijk
inUtrecht
Déhora detachering B.V.
inregio Wageningen
Vacatures per e-mail ontvangen?

Met de Job Search Agent ontvangt u de laatste vacatures automatisch in uw mailbox.

Zoek vacatures

Contact

Déhora
Postbus 7850
1000 AB Amsterdam
www.dehora.nl
020 404 4042
info@dehora.nl

© Copyright 2018 Dehora Consultancy Group, All right reserved.
Dehora Consultancy Group gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.